第72章
  “为什么?”苏星眠一时有些无法接受,“因为找到更好的工作了吗?”
  萧今晏看着她,沉吟一瞬,点头道,“算是吧。”
  “哦。”苏星眠点点头,没什么好说的了。
  人往高处走,苏星眠自然懂,更何况是萧今晏这么优秀的人,二十八岁做到技术总监的位置。
  听说,国人在在jm这样的外资企业,做到总监的级别后想要再往上爬,很难。
  “你要不要也换份工作?”萧今晏提议,很认真,正好,他现在缺人手,特别是可以信任的人。
  苏星眠摇头,“不了,jerry给我申请了转正,同时给我升职,老板同意了,我想在jm再好好做一段时间,多积累点经验。”
  既然她这么说,萧今晏自然不会勉强,但很严肃地警告道,“除了工作,我不想看到你和jerry有任何其它的关系。”
  苏星眠看他一眼,从善如流地点了点头。
  ......
  周五上午九点到十一点,是运营部每周的例会时间。
  例会上,总监lilian毫不吝惜地表扬了苏星眠,并且宣布她转正,同时升职为planner的好消息。
  在jm这样的外企,员工等级划分的很清楚。
  就拿运营部来说,最低的职位依次是文员,协调员,高级协调员,然后就是计划员planner,高级计划员,接着是主管,副经理,经理,高级经理,最后是总监。
  所以,一个普通的员工,就算是表现好,从毕业进入jm,想要爬到经理的位置,少说也得七八的时间。
  jerry就是

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