大家都很赞成这个提议,唯独宋青林却反对。
  他愁眉苦脸的说道:“你说的倒是容易,设备可以用,那人手呢?新的机床一次就需要两个人操作,
  而且电机组现在组装电机设备,人手不足,筑模生产线也需要人手,旧机床生产线的人都调去新的机床生产线了,你拿什么来制作设备?”
  温兆贤却丝毫不慌乱的说道:“旧机床设备虽然被替换下来了,但是还可以继续的使用,至于人手的问题,可以随时的招聘新的工人,
  由一个师傅带10个新手,绰绰有余,几天就能够熟练组装生产,其实这些根本不是问题,工厂始终都在扩建,招聘新人是必然的发展,
  何必非得等到需要的时候才会招聘,而不是做好未雨绸缪呢!”
  这番话让林川对这个温兆贤的印象非常的好。
  至于宋青林说的话,林川根本不想再听了。
  在他这里,似乎就没啥能够痛快干的。
  说到底,还是没有了解老板意图的心思跟觉悟。
  反倒是温兆贤,给林川的感觉,非常的有干劲。
  别人的话,林川也不想听了,只是单独把温兆贤留在会议室,让其他人先去会议室外面等着。
  宋青林也是比较生气的瞪了温兆贤一眼。
  在会议室外面,大家七嘴八舌的议论起来,纷纷表达着对温兆贤的不满。
  “宋经理,那温兆贤有点太不知道自己是谁了吧,现在不是挺好的吗,大家轻轻松松把活就干了,还能赚到钱,他非得显摆自己!”
  “你没听那温兆贤说吗,还要招聘工人,哪个老师傅愿意带新人,这不是扯淡呢吗!”
  “他倒是显摆自己了,全厂的人都得跟着他受累,宋经理,你是咱们的老人了,可不能让咱们这些人都累到啊!”
  宋青林也窝着火,冷冷的说道:“总之我是不同意继续的生产纺织设备,如果非得听他温兆贤的,那我就不干了!”
  会议室里,林川淡然的笑道:“兆贤,你觉得宋青林平时的工作咋样?”
  想要看一个人的品质,首先就要听这个人对别人的评价。
  温兆贤想都没有想,直接笑道:“宋经理一直都做的不错,对工人们也都很好,但他的想法不太适合社会的进步发展,
  老一套的想法,早就该被淘汰了,但是机械厂现在的管理还是过去式,拉帮结派,勾心斗角,干活都当做是贪便宜,
  这样下去,必定会被市场跟企业淘汰掉,只有把不能干都干了,才能有足够的资本应对市场的发展跟需要,这是我的想法,
  但是我的想法不代表每个人的想法,机械厂原来吃的是大锅饭,干不干都是那些饭,现在是私营企业了,他们还是抱着吃大锅饭的心里,这样下去,
  我看这机械厂很快就会败在这些人的手上!”
  温兆贤的想法在这个时代很激进,然而却与林川的想法不谋而合。
  也只有林川知道,进取式的心态才是未来的发展需要。
  所以,林川也有了个大胆的想法,他要提拔温兆贤。

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