; 她低下头翻书,书名叫做《绩效评估的常见误区及对策》。

    “你写的吗?”姜瓷问,她总有一种直觉,今天陆禹东说话,做事,都极有针对性。

    “人事部写的,挂我的名儿。以后你的包里,只准放这一本书,别的不准放,或者,放了别让我看见!否则什么后果,你知道的。”他一贯的毫无任何思想感情、但一言九鼎的语气。

    姜瓷心凉了半截,初硕的那本书,他知道不知道?如果不知道,他这针对性也太强了吧,看起来,以后在他面前行事,得小心翼翼,要不然怎么死的都不知道。

    “不放就不放么!”姜瓷有些赌气的口气,反正初硕的那本书,她已经看完了。

    她小心翼翼地把陆禹东的书,放进包里。

    第二天,卢卡斯去陆禹东的办公室,讨论一些问题。

    新部门还没有设立起来,问题自然是很多的。

    “姜瓷给你投简历了?”陆禹东用德语问卢卡斯。

    “是的。财务部的员工。我对她印象不错,反应机敏,逻辑性强,脑子清晰,专业也很好。”

    陆禹东突然觉得,脸上好有光,他低头轻声咳嗽了一声,“你可能不知道,她是我老婆。”

    其实,陆禹东此举,也是让卢卡斯看在他的面子上,稍微放一下水,毕竟姜瓷最近表现不错,没气他,也没和初硕联系,财务部邢宝华的能力有限,带不出来出色的人才。

    卢卡斯非常震惊,说陆总的太太很低调,亲自到他这里来投简历,而且这么优秀。

    “不过陆,你不行啊,姜瓷跟我说,你们五年内都不要孩子,是你不行吧。”卢卡斯开陆禹东的玩笑。

    “她这么说的?”陆禹东微皱眉头,问卢卡斯。

    “是,信誓旦旦的样子。”

    “这事儿不由不得她!”陆禹东说道。

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