第750章更待何时
姜魁刚听后,点头道：看来,华京是看到了咱们领导干部队伍当中的断层了,所以要求加快年轻干部的培养,要夯实干部队伍的梯次结构。组织部长鹿涛桂点头道：姜书记一语中的,确实是这个情况,42岁以下的正厅级干部,我们倒是可以办到,现任的团省委书记梅亮同志,今年41岁,到明年也只有42岁,完全符合条件。还有就是35岁的副厅级干部中,咱们省级部门的团省委有2名副书记已经符合条件,后期在两办、组织部和省会城市、重点城市的副厅级后备干部中再提拔3名是没有问题的。
姜魁刚道：这就好,组织上的干部队伍结构优化目标,我们一定要达到！
鹿涛桂道：是,姜书记。现在最大的问题,就是32岁以下的副厅级干部,必须要有1人,而且必须要有县区党政正职的工作经验。这个指标,有点难以达到啊。32岁以下目前在正处岗位的还是能找出来,可在县区党政正职的岗位上的,按照这些年我们的干部使用惯例,是不可能的呀。以前,华京也没有这样的要求。
姜魁刚之前没有注意到这个问题,听鹿涛桂这么一说,才重视起来：难道我们偌大一个宁甘,符合条件的年轻干部一个都没有?鹿涛桂道：姜书记,也不能说一个都没有。有是有一个。姜魁刚道：这就行了啊,可以培养嘛。鹿涛桂道：可人家是挂职干部呀,就是现任宝源县委书记萧峥。姜魁刚一下子就有印象了：就是那个争取了3个亿扶持资金的萧峥?
鹿涛桂道：是啊,就是他。姜魁刚轻轻叹了一口气：你看,我们和江中的差距啊,不仅仅在经济上,在干部的培养上同样也有差距,萧峥这样的年轻干部,他不仅在本省县级平台上锻炼过了,还外派挂职到了我们省,担任县委书记！人家走得比我们快啊！
干部队伍建设是鹿桂涛管的,他听出了姜魁刚对本省干部培养不够满意,马上道：姜书记啊,是我工作没有做好。姜魁刚道：这也不能完全怪你,还有我们组织工作上的惯性问题,在年轻干部上的使用,我们还是有些保守。正好趁此机会,我们在思维方式上也做些改进。
鹿桂涛点头道：是啊,姜书记,我们组织部按照您的要求,一定在工作理念和工作方式上都进行改进。不过眼前,除了萧峥,要培养32岁以下县区党政正职以备提拔,确实有点紧张了！
姜魁刚沉默了一会儿之后,道：你们还是两手准备吧。一方面,在省管后备干部中,你们再进行排摸,有没有可能从省级部门的正处级年轻干部中,立刻转任几名年轻干部到县区担任正职?另一方面,你们也去考察一下宝源县的萧峥,看他的工作怎么样?要是工作确实好,愿意继续在宁甘奉献的,是不是可以做做他的思想工作,让他同意直接从江中调到宁甘来?
鹿桂涛惊讶地问道：姜书记,你的意思是要从江中挖墙脚吗?他是江中派来援宁的干部,江中肯放吗?啊呀,鹿部长,思路不要这么狭窄嘛！就比如说,从建国至今,有多少干部被派去疆土省开发建设,都留在了那里。干部是颗螺丝钉,哪里需要哪里钉！我们开出了提拔副厅的条件,对萧峥本人来说是重用的机会,对江中来说也有面子,双赢的嘛。
鹿桂涛考虑了下,道：好,姜书记。不过首先,我们得深入考察萧峥的工作实绩和廉政情况。姜魁刚用手指在桌上点了点道：没错,这个必须得做深做细,全方位了解。山川白副省长是负责扶贫项目建设的,你也可以向他做一番了解。鹿桂涛点头道：好,经过姜书记的指点,我们就有了工作方向,接下去我们一定去抓好落实。
西海头市,一家私人娱乐会所。
今天市长戴学松、市民政局长列宾、市政府秘书长盛善军相当郁闷地回到了市里。晚上不喝一杯酒,不让美女陪着唱个歌、跳个舞,这种郁闷都无法排遣。这处私人会所,相当的隐秘,主人是西海头的一个老板,叫做平头哥。这个平头哥,跟盘山市的刘家军有着千丝万缕的关系,那些刘家军的混子,在盘山市遭到市委副书记管建军的打击之后,之所以流窜到了西海头,就跟平头哥提供的物质支持有关系！&l