转眼间,五天的时间过去了！
在过去的这几天,整个港岛股市可谓是一片愁云惨淡。
随着港英政府救市失败,再加上对岸态度的影响,整个港岛股市彻底的崩盘了。
由于没有涨跌停制度,加上几乎所有人都想割肉离场,大家伙儿都高举着股票想要抛售,想要别人接手。
但这个时候谁又愿意当那个冤大头,因此整个股市是抛售股票的多,却真正愿意接手的却没几个。
如此一来,股民也好机构也罢,只能继续标低抛售的价格,几乎所有上市公司的股价都暴跌,有些公司的股价甚至于已经接近腰斩了,真的是一泻千里。
股市这边暴跌,恒生指数肯定是跌。
7月29日,恒生指数跌破1500点大关后,仅仅隔了一天的时间再次暴跌100点,跌破1400点。
此后几天跌幅虽然有所收窄,但是依旧没有止跌的意思。
到了8月2日收盘的时候,恒生指数已经跌到了1321点。
这跌跌不休的股市彻底的跌垮了投资者本就脆弱的内心,整个港岛从股市到现实都乱套了！
不过这些对于李毅的影响并不大,过去几天他除了偶尔关注一下恒生指数的变动外,几乎全部的心思都放在了投资公司上。
由于远东会那边同意放人,还在没有任何附加条件的情况下,同兰心怡等人解约了。
因此,现在兰心怡、兰心明以及蔡冰燕等人已经正式签约李毅的星海国际投资公司,成为这家注定要名留青史的大集团公司的第一批员工。
随后,在李毅的指示下,兰心怡等人先是在靠近主城区的一处写字楼租了一个大开间,充当公司的临时驻地。
之所以不租一个大一点的地方,主要是李毅知道港岛的房价即将暴跌,与其现在花大价钱租别人的,还不如等他的钱从股市里撤出来后直接抄底买一栋独立的物业来当公司的总部。
尽管只是一个临时办公地点,但李毅也不愿意凑合。
毕竟一个好的办公环境不但会让人心情愉悦,而且还能提升员工的工作效率。
因此在租好办公地点后,他立即找人来对这里进行简单的装修。
不要求多奢华,但最起码要干净整洁。
而趁着公司驻地装修的同时,李毅便带着兰心怡等人开始大范围的招人。
一家合格的投资公司不仅仅要有专门高投资的业务员,还要有财务、法务、人事以及公关、风控、项目评估等等。
即便是最小的投资公司,也得有十几人。
李毅的野心不小,因此需要的人也不少,按照他的计划,单单第一批员工就不少于50人。
而作为公司最初的班底子,李毅对于新加入的每一个人都有极高的要求,每一个前来应聘的职员他都要亲自面试。
由于李毅的要求实在是太高了,3天的时间他们一共面试了228人,但能被李毅看上眼的仅仅只有17人,录取率不到10%。
虽然公司的录取率不是很高,但是薪资却足够的诱人。
眼下大部分职员的岗位工资只有1800港元左右,像金融行业的工资虽然高一点,但也不会超过3000港元。
然而星海国际投资公司给员工的基本工资就有3500港元,而且还在合同中标明会给餐费、交通以及住房补贴,这些加起来每个月还能有500港元。
也就是说,星海国际就算是最普通的小职员一个月也能拿到400港元,这在行业内绝对算得上是顶尖薪资了。
相对而言,像兰心怡这种被任命为部门经理的,月薪保底5000港元,各种乱七八糟补助加起来,一个月不少于7000港元。
此外,公司还承诺年底还有年终奖金,至于金额将会按照公司年底的效益来发放。
如此高薪,再加上还是在股灾全面爆发的情况下,其吸引力可想而知。
在过去的这几天,整个港岛股市可谓是一片愁云惨淡。
随着港英政府救市失败,再加上对岸态度的影响,整个港岛股市彻底的崩盘了。
由于没有涨跌停制度,加上几乎所有人都想割肉离场,大家伙儿都高举着股票想要抛售,想要别人接手。
但这个时候谁又愿意当那个冤大头,因此整个股市是抛售股票的多,却真正愿意接手的却没几个。
如此一来,股民也好机构也罢,只能继续标低抛售的价格,几乎所有上市公司的股价都暴跌,有些公司的股价甚至于已经接近腰斩了,真的是一泻千里。
股市这边暴跌,恒生指数肯定是跌。
7月29日,恒生指数跌破1500点大关后,仅仅隔了一天的时间再次暴跌100点,跌破1400点。
此后几天跌幅虽然有所收窄,但是依旧没有止跌的意思。
到了8月2日收盘的时候,恒生指数已经跌到了1321点。
这跌跌不休的股市彻底的跌垮了投资者本就脆弱的内心,整个港岛从股市到现实都乱套了！
不过这些对于李毅的影响并不大,过去几天他除了偶尔关注一下恒生指数的变动外,几乎全部的心思都放在了投资公司上。
由于远东会那边同意放人,还在没有任何附加条件的情况下,同兰心怡等人解约了。
因此,现在兰心怡、兰心明以及蔡冰燕等人已经正式签约李毅的星海国际投资公司,成为这家注定要名留青史的大集团公司的第一批员工。
随后,在李毅的指示下,兰心怡等人先是在靠近主城区的一处写字楼租了一个大开间,充当公司的临时驻地。
之所以不租一个大一点的地方,主要是李毅知道港岛的房价即将暴跌,与其现在花大价钱租别人的,还不如等他的钱从股市里撤出来后直接抄底买一栋独立的物业来当公司的总部。
尽管只是一个临时办公地点,但李毅也不愿意凑合。
毕竟一个好的办公环境不但会让人心情愉悦,而且还能提升员工的工作效率。
因此在租好办公地点后,他立即找人来对这里进行简单的装修。
不要求多奢华,但最起码要干净整洁。
而趁着公司驻地装修的同时,李毅便带着兰心怡等人开始大范围的招人。
一家合格的投资公司不仅仅要有专门高投资的业务员,还要有财务、法务、人事以及公关、风控、项目评估等等。
即便是最小的投资公司,也得有十几人。
李毅的野心不小,因此需要的人也不少,按照他的计划,单单第一批员工就不少于50人。
而作为公司最初的班底子,李毅对于新加入的每一个人都有极高的要求,每一个前来应聘的职员他都要亲自面试。
由于李毅的要求实在是太高了,3天的时间他们一共面试了228人,但能被李毅看上眼的仅仅只有17人,录取率不到10%。
虽然公司的录取率不是很高,但是薪资却足够的诱人。
眼下大部分职员的岗位工资只有1800港元左右,像金融行业的工资虽然高一点,但也不会超过3000港元。
然而星海国际投资公司给员工的基本工资就有3500港元,而且还在合同中标明会给餐费、交通以及住房补贴,这些加起来每个月还能有500港元。
也就是说,星海国际就算是最普通的小职员一个月也能拿到400港元,这在行业内绝对算得上是顶尖薪资了。
相对而言,像兰心怡这种被任命为部门经理的,月薪保底5000港元,各种乱七八糟补助加起来,一个月不少于7000港元。
此外,公司还承诺年底还有年终奖金,至于金额将会按照公司年底的效益来发放。
如此高薪,再加上还是在股灾全面爆发的情况下,其吸引力可想而知。